据研究显示，2006年各大企业的招聘工作将是近些年来最繁忙的一年。今年的招聘人数将比去年增加11%，如果会计师行业与专业服务公司行业有900个空缺的话，这两个行业的招聘人数将增加25%，而投资银行和基金管理者仍是比较受欢迎的职业。此外，扩大招聘人数的行业还有生活消费品公司、咨询公司、工程和产业部门。公共部门的招聘人数仍占有很大的比例，但今年的招聘计划没有太大的变化。由三个行业2006年的招聘人数将有所增加，他们是：金融服务行业、IT企业、化学和医药企业。纵观所有行业，在过去的两年里，毕业生空缺率达22%。以地区来划分，今年，招聘企业大都集中在伦敦和英格兰的东南部。
研究结果还显示，今年毕业生的工资水平将有大幅度的上涨。大型企业对待刚毕业的学生的待遇为年薪23800英镑（约合人民币36万元），比2005年增加了700榜。应届毕业生的薪水自2004以来增长了6%，投资银行、法律和咨询公司的年薪将达35000英镑（约合人民币近53万人民币），而工程和产业部门、会计公司、零售业的薪水确不容乐观。
2006年夏季的毕业生人数达26万人，所以竞争仍很激烈。
消息来自《2006年1月12日英国泰晤士报》
